Bildung für nachhaltige Entwicklung

Gute Bildung ist eine unverzichtbare Voraus­setzung für die Teilhabe eines jeden Menschen an wirt­schaftlicher und gesell­schaftlicher Entwicklung. Das ist auch die Überzeugung der Sparkasse. Daher fördert sie Bildungs­projekte und Initiativen, die den Erwerb gerade solcher Kompetenzen ermöglichen, die künftig benötigt werden, um ein gutes Leben zu führen und die Zukunft zu meistern. Auf diese Weise unterstützt die Sparkasse Kinder, Jugendliche – und auch Erwachsene – dabei, ihre Chancen auf ein gutes Leben zu verbessern.

Klima und Umwelt

Der Klima­wandel ist eine große Heraus­forderung. Seine ökologischen, sozialen und wirt­schaft­lichen Folgen betreffen alle. Die Sparkassen übernehmen Verantwortung und setzen sich aktiv für mehr Klima- und Umwelt­schutz in Ihrer Region ein.

Nachhaltige Wirtschaft

Nachhaltigkeit möglich machen: Die Sparkassen helfen Unter­nehmen mit ihren Produkten und Dienst­leistungen, umwelt­freundliche und sozial­verträgliche Maßnahmen umzusetzen. Dabei unterstützen sie auch die Wirtschaft­lichkeit und das Umsatz­potenzial der Unternehmen und machen ihre Strukturen fit für die Zukunft.

Sorgfalt in der Lieferkette

Die Sparkassen gehen mit gutem Beispiel voran: Auch in der eigenen Beschaffung legen sie Wert auf eine nachhaltige Liefer­kette. Und ergreifen Maßnahmen, um sich stetig zu verbessern.

Sparkassen-Bienen

Bienen sind unverzichtbar für unsere Natur: Sie bestäuben einen Großteil unserer Pflanzen und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Artenvielfalt und zu unserem Ökosystem.

Umso mehr freuen wir uns, dass am Standort an der Engerstraße in Herford bereits seit einigen Jahren unsere eigenen Sparkassen-Bienen zuhause sind.

Gemeinnützige Projekte

Wir als Sparkasse Herford engagieren uns vielfältig für das Gemeinwohl, die Region und die Menschen, die hier leben. Dazu unterstützen wir zahlreiche Veranstaltungen: zum Beispiel Stadtfeste, Sportveranstaltungen und kulturelle Ereignisse.

Durch Spenden und Sponsoring in Höhe von rund 900.000 Euro jährlich werden so wichtige Aktivitäten oft erst möglich.

Beruf und Familie

Da sich das Leben immer wieder ändern kann, spielt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für die Sparkasse Herford eine große Rolle. Um eine individuelle und ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen, stehen den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern folgende Angebote zur Verfügung:

• Flexible Arbeitszeiten
• Verschiedene Teilzeitmodelle
• Mobiles Arbeiten
• Bezuschussung von Kita-Plätzen und
• Ausgebildete Pflegebegleiter in unserer Sparkasse

Chancengerechtigkeit

Die Sparkasse Herford setzt sich täglich dafür ein, dass sie die berufliche Entwicklung der Beschäftigen gleichberechtigt fördert. Hierfür bietet die Sparkasse Herford allen Mitarbeitenden soziale und fortbildende Maßnahmen an, um ihre Ziele zu erreichen. Die notwendigen Rahmenbedingungen für Chancengleichheit schafft die Sparkasse Herford zum Beispiel durch Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Durch die Corona-Pandemie sind die Anforderungen an berufstätige Eltern deutlich gestiegen. Mobiles Arbeiten und Möglichkeiten zu Sonderurlaub bieten hier Erleichterung.

Mobiles Arbeiten

Die Sparkasse Herford bietet den Mitarbeitenden seit 2020 verstärkt die Möglichkeit an, mobil zu arbeiten. In Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten können sich die Beschäftigten so Freiräume schaffen. Zum Beispiel für die Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen.